本&杰瑞指控联合利华在不断升级的法律战中，因社会行动主义罢免了其首席执行官。

本&杰瑞公司（Ben & Jerry’s）与母公司联合利华（Unilever）之间的法律对抗进一步升级。本&杰瑞指控其首席执行官大卫·斯蒂弗（David Stever）于2025年3月被解雇，是联合利华对这家冰淇淋制造商直言不讳的政治主张进行的报复。这一指控是通过向联邦法院提交的一份修订后的诉状提出的，标志着双方就本&杰瑞品牌独立性及其对社会使命的承诺而展开的长期纠纷的最新升级。 这家总部位于佛蒙特州的公司及其独立董事会的五名董事最初于2024年11月起诉联合利华。修订后的诉状现在详细描述了联合利华发起的“一系列职业报复行动”，包括审查与“黑人历史月”、言论自由以及支持巴勒斯坦难民相关的社交媒体帖子。本&杰瑞声称，这些行为违反了其2000年的合并协议，该协议赋予其独立董事会对其社会使命的主要责任。 联合利华对此回应称，在与独立董事会进行善意协商后，关于本&杰瑞首席执行官的决定属于其职权范围。这家企业集团还提交了一份驳回诉讼的动议，辩称董事会无权代表公司提起诉讼，并指出争议源于董事会在以色列-巴勒斯坦冲突问题上的争议立场，联合利华声称这已对两家公司都造成了负面影响。 这场法律战在联合利华准备于2025年底前将其包括本&杰瑞在内的冰淇淋业务拆分为一家独立公司之际展开。本&杰瑞的诉讼旨在寻求法院命令，强制联合利华尊重独立董事会的权力，解除对倡导团体被阻止的捐款，并确保即将到来的重组不会削弱董事会既定的权力。

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